CHARLAS Y
CONFERENCIAS
CHARLAS Y CONFERENCIAS
Me apasiona comunicar ideas complejas de forma sencilla, transmitir conocimientos, ideas, reflexiones y herramientas que la Psicología ofrece a las personas.
A lo largo de mis 10 años de experiencia, he podido escuchar y conocer los temas de interés y preocupaciones de muchísimas personas. Por esta razón he desarrollado una serie de charlas y conferencias dirigidas a diferentes públicos y colectivos.
Algunas propuestas para el público en general, la comunidad educativa y familia:
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La comunicación amable como forma de resolver los conflictos:Desarrolla estrategias de comunicación y de resolución de conflictos para mejorar tus relaciones interpersonales y bienestar personal.
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Tolerancia a la ansiedad y malestar emocional: Sentir ansiedad y percibir estrés laboral es normal, no obstante, está comprobado que no contamos con las herramientas adecuadas para saberlo tolerar.
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Mindfulness para la vida: Aprende herramientas sencillas para vivir en el momento presente y atraer la paz mental.
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Las redes sociales; conócelas y opina: El desconocimiento puede ser una fuente de miedo y la información una muy buena aliada para desarrollar hábitos saludables. Conoce las redes sociales y utilízalas a tu favor.
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Cómo educar en valores de igualdad: Muchos centros educativos y familias contemplan en sus currículo el feminismo como valor para desarrollar sociedades más justas, sostenibles e inclusivas, pero no saben por dónde empezar...
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Actitud positiva ante la vida: Es normal que la situación actual nos haga verlo todo negro, pero mantener una actitud positiva y resiliente es tan necesaria como entrenable.
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Comunicación efectiva y emociones en los equipos de trabajo: La mayoría de las personas tenemos conflictos con las que nos rodean porque desconocen qué necesitan y responden de forma inconsciente y reactiva. Descubre qué sientes y necesitas y aprende a comunicarlo para mejorar el clima y eficiencia de tu equipo.
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Técnicas de resolución de conflictos en las empresas: Desarrolla estrategias de comunicación y de resolución de conflictos para que exista un desempeño laboral saludable y productivo.
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Tolerancia a la ansiedad y malestar emocional en el contexto laboral: Sentir ansiedad y percibir estrés laboral es normal, no obstante, está comprobado que no contamos con las herramientas adecuadas para saberlo tolerar.
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Feminismo empresarial: Muchas organizaciones contemplan dentro de su estrategia empresarial incorporar el feminismo como valor para desarrollar sociedades más justas, sostenibles e inclusivas, y enriquecer su responsabilidad social corporativa, pero no saben por dónde empezar...
Si necesitas otro tipo de contenido, envía tu propuesta y necesidades a hola@leylaportillopsicologia.com y responderemos a tu solicitud.